Slovaška: pregled digitalnih znanj in spretnosti
Uvedba
V indeksu digitalnega gospodarstva in družbe (DESI) za leto 2022 se Slovaška po človeškem kapitalu uvršča na devetnajsto mesto od 27 držav članic EU z oceno 44,1, kar je pod povprečjem EU (45,7). 55 % Slovakov ima osnovna digitalna znanja in spretnosti, kar je nekoliko več od povprečja EU, ki znaša 54 %. Kljub temu ima le 21 % slovaških prebivalcev napredne digitalne spretnosti, kar je pod povprečjem EU, ki znaša 26 %. V primerjavi s povprečjem EU, ki znaša 20 %, le 16 % podjetij zagotavlja usposabljanje na področju IKT za svoje zaposlene. Delež strokovnjakov za IKT med delovno silo znaša 4,3 %, kar je nekoliko manj od povprečja EU, ki znaša 4,5 %. Med strokovnjaki s področja IKT je 15 % žensk, medtem ko povprečje EU znaša 19 %.
Leta 2022 je preizkus ustreznosti na področju IT 27,757 oseb na Slovaškem zaključil prvo fazo certificiranja, pri čemer je bila za osebe, starejše od 15 let, s povprečno stopnjo uspešnosti 52,55 % opravljena težja različica testa. V primerjavi z letom 2021 je splošna stopnja uspešnosti višja za približno 12 %. Dijaki iz 567 šol so sodelovali pri testiranju za anketirance, starejše od 15 let. Srednješolsko različico testa je rešilo 2549 anketirancev, ki so navedli, da so učitelji. Povprečna stopnja uspešnosti učiteljev na izpitu srednjih šol je bila 57,39 %, v primerjavi z lanskim letom pa so se učitelji izboljšali za 5 %. Skupno 14,193 anketirancev, starih od 7 do 16 let, je v prvi fazi testiranja zaključilo enostavnejšo različico testa za osnovne šole. Povprečna stopnja uspešnosti v tej starostni skupini je dosegla 55,03 % in se je v primerjavi z letom 2021 osnovnošolci izboljšala za 15 %.
Nacionalna koalicija Slovaške republike za digitalno pismenost in delovna mesta(DigitalnaKoalicija) je bila ustanovljena leta 2017 na podlagi pobude Evropske komisije, urada namestnika predsednika vlade Slovaške republike za naložbe in informatizacijo ter združenja IT Slovaške republike. Digitalna Koalicia je leta 2023 povezala 93 članov – ključne deležnike na področju izobraževanja in IKT na Slovaškem, povezuje ustrezna ministrstva, univerze, združenja, tehnološka podjetja in glavne pobude, katerih cilj je povečati digitalne kompetence ljudi.
Pregled državnih strategij in nacionalnih pobud
Državne strategije
Strategija Slovaške za digitalno preobrazbo do leta 2030 je medsektorska vladna strategija – okvir, v katerem so opredeljene prednostne naloge politike Slovaške v okviru sedanje digitalne preobrazbe gospodarstva in družbe pod vplivom inovativnih tehnologij in svetovnih megatrendov digitalne dobe. Slovaška namerava do leta 2030 posodobiti gospodarstvo z inovativnimi in okolju prijaznimi industrijskimi rešitvami, ki jih omogoča podatkovno gospodarstvo, ki temelji na znanju. To vključuje krepitev zmogljivosti državljanov za aktivno digitalno življenje in izkoriščanje vseh prednosti tehnologije ter povečanje učinkovitosti storitev javne uprave.
Nacionalna strategija Slovaške republike za digitalna znanja in spretnosti ter akcijski načrt za obdobje 2023–2026 sta bila objavljena leta 2022 na podlagi več nacionalnih strategij in strategij EU, s čimer je bila potrjena namera o izvajanju digitalne preobrazbe kot najpomembnejše prednostne naloge. Slovaška digitalna strategija je razdeljena na šest prednostnih področij: Institucionalno ozadje (model upravljanja); Strokovnjaki za IKT; Digitalna znanja in spretnosti mladih in pedagogov v izobraževalnem procesu; Digitalna znanja in spretnosti aktivnih udeležencev na trgu dela; Delež deklet in žensk v IKT; Digitalni razkorak in digitalna izključenost.
Akcijski načrt za digitalno preobrazbo Slovaške za obdobje 2023–2026 določa cilje države na področju digitalizacije. Poudarek je na podpiranju digitalizacije podjetij in širšega gospodarstva, razvoju in uvajanju vrhunskih digitalnih tehnologij ter oblikovanju odporne družbe. Opredeljuje osnovni okvir za spodbujanje produktivnosti in ekonomije znanja ter se osredotoča na segmente z višjo dodano vrednostjo, konkurenčnejše gospodarstvo in trajnostni razvoj. Podpira tudi uspešen razvoj podjetij v digitalni dobi, hkrati pa krepi odpornost na negativne učinke digitalnih tehnologij.
Področja akcijskega načrta temeljijo na kombinaciji vizije Slovaške republike, opredeljene v strategiji digitalne preobrazbe za Slovaško do leta 2030 in strateških dokumentih na ravni Evropske unije, vključno z okvirnim sporazumom evropskih socialnih partnerjev o digitalizaciji. Ta območja gradijo digitalni ekosistem in digitalno preobrazbo širšega gospodarstva; razvoj digitalne infrastrukture; spodbujanje potenciala umetne inteligence in digitalne družbe.
Nacionalne pobude
Digitalna preobrazba je eden od glavnih elementov slovaškega načrta za okrevanje in odpornost. Ukrepi iz načrta, ki prispevajo k digitalnemu prehodu, predstavljajo 21 % (1,33 milijarde EUR) več kot 20-odstotni cilj. Digitálne Slovensko (stanje na področju mobilne telefonije, kibernetske varnosti, hitrega interneta za vse, digitalnega gospodarstva) največ prispeva k doseganju digitalnega cilja, sledijo pa ji digitalne naložbe v izobraževanje, raziskave in inovacije ter trajnostni promet.
Vključuje reforme na področju e-uprave, povezljivosti, digitalne preobrazbe gospodarstva in družbe, izboljšanja izobraževanja in zagotavljanja zmogljivosti na področju informacijske kibernetske in informacijske varnosti v javni upravi ter strateški pristop k izobraževanju o digitalnih znanjih in spretnostih v sodelovanju s ključnimi deležniki. Načrt bo podpiral sodelovanje v čezmejnih evropskih projektih, ki vodijo k izgradnji digitalnega gospodarstva, projektih za razvoj in uporabo vrhunskih digitalnih tehnologij in hekatonov. Osredotočanje tudi na izboljšanje digitalnih znanj in spretnosti starejših ter distribucijo digitalnih naprav starejšim. Več informacij je na voljo na glavnem spletišču mehanizma za okrevanje in odpornost za Slovaško obnovy.
Preskus ustreznosti IT je največji in najcelovitejši brezplačni test znanj in spretnosti na področju IKT na Slovaškem. V zadnjih desetih letih je v njem sodelovalo več kot 300,000 ljudi. Glavna ciljna skupina so učenci in študenti osnovnih, srednjih in univerzitetnih šol, saj je eden od glavnih ciljev testa priprava na nadaljnje učenje in praktično uporabo znanj in spretnosti IT v poklicnem življenju. Leta 2022 je bil preskus ustreznosti IT prvič organiziran v štirih državah in 5 jezikih, ki so presegali 100,000 anketirancev. Poleg slovaškega je bil test na voljo tudi v češčini, madžarščini in poljščini, z angleško različico kot bonus. Najmlajši udeleženci testa so stari 7 let, najstarejši udeleženec iz Bratislave pa 82 let. Najuspešnejši udeleženci testa za anketirance, starejše od 15 let, s stoodstotno stopnjo uspešnosti so bili 20 učiteljev, 110 učencev (75 fantov, 35 deklet) in 13 zaposlenih v izvenšolskih dejavnostih. Več informacij je na voljo v končnih poročilih za leto 2022, 2021 in leto 2020.
Digitalna Koalicia je podpisala memorandum o sodelovanju z enoto upokojencev na Slovaškem v podporo izvajanju nacionalnega projekta ministrstva za naložbe, regionalni razvoj in informatizacijo Slovaške republike (MIRRI) „Izboljšanje digitalnih spretnosti starejših in prikrajšanih skupin v javni upravi“. Glavni cilj projekta je vzpostaviti izobraževalno platformo, ki bo starejšim pomagala ne le obvladati osnovna digitalna znanja in spretnosti ter jih dejavno uporabljati v vsakdanjem življenju, temveč bo tudi vodila v kompleksni digitalni svet in se branila pred njegovimi pasti.
Možnosti financiranja
Možnosti financiranja za izpopolnjevanje in preusposabljanje za podporo digitalnim kompetencam posameznikov in organizacij so na voljo v obliki posojil, nepovratnih sredstev in finančnih instrumentov. V obdobju 2021–2026 se večina dejavnosti na področju digitalne preobrazbe financira iz mehanizma za okrevanje in odpornost, pa tudi kot dejavnosti v okviru programov Obzorje, Erasmus+, evropskih strukturnih in investicijskih skladov ter evropskega izobraževalnega prostora. Več informacij je na voljo na strani slovaške nacionalne koalicije za digitalne spretnosti in delovna mesta ter v članku o platformi za digitalne spretnosti in delovna mesta.
